Đạo tạo chuyên nghiệp – kỹ năng thực chiến
- Bạn phải là học sinh thuộc top thì mới có cơ hội để đến với ngành BĐS ở các trường đại học. Nhưng đến với Hưng Vượng bạn sẽ được đào tạo từ A -> Z không phải bỏ bất kỳ khoản chi phí nào.
- Chương trình đào tạo sát thực tế, liên tục được cập nhật, và đúc kết bởi chính Giám đốc Đào tạo của Hưng Vượng – Từng là Best Seller của Vingroup
- Được cấp chứng chỉ sau khi hoàn thành các khóa đào tạo.
- Một số khóa đào tạo trị giá hàng trăm triệu đồng sẽ dành cho bạn:
Chuyên viên kinh doanh
0 – 6 tháng
1. Đào tạo hội nhập
2. Kiến thức nền tảng:
-Kiến thức thị trường BĐS
-Kiến thức sản phẩm BĐS
-Kiến thức pháp lý BĐS
2. Kiến thức nền tảng:
-Kiến thức thị trường BĐS
-Kiến thức sản phẩm BĐS
-Kiến thức pháp lý BĐS
3. Khoá bán hàng cơ bản
4. Quy trình bán hàng
5. Xây dựng chân dung khách hàng, tìm kiếm khách hàng tiềm năng
6. Kỹ năng telesale và đặt hẹn khách hàng
06 – 12 tháng
1. Phương pháp xử lý từ chối & chốt sale
2. Phương pháp nhân bản:
-Nhân bản khách hàng từ một khách hàng
-Bán nhiều sản phẩm trên một khách hàng
2. Phương pháp nhân bản:
-Nhân bản khách hàng từ một khách hàng
-Bán nhiều sản phẩm trên một khách hàng
3. Kỹ năng đăng tin hiệu quả
4. Kỹ năng chăm sóc khách hàng
5. Điểm 10 Công ty + Điểm 10 sản phẩm + Điểm 10 bản thân
trên 12 tháng
1. Nắm bắt tâm lý khách hàng
2. Nghệ thuật thuyết phục khách hàng
3. Xây dựng thương hiệu cá nhân
2. Nghệ thuật thuyết phục khách hàng
3. Xây dựng thương hiệu cá nhân
Trưởng phòng Kinh doanh
0 – 6 tháng
1. Đào tạo hội nhập
2. Khóa bán hàng đỉnh cao
3. Kỹ năng quản lý
4. Kỹ năng tuyển dụng
5. Kỹ năng thuyết trình
2. Khóa bán hàng đỉnh cao
3. Kỹ năng quản lý
4. Kỹ năng tuyển dụng
5. Kỹ năng thuyết trình
06 – 12 tháng
1. Kỹ năng lắng nghe, phản biện
2. Kỹ năng tổ chức cuộc họp hiệu quả
3. Kỹ năng quản lý hoạt động đội nhóm
4. Kỹ năng truyền động lực
2. Kỹ năng tổ chức cuộc họp hiệu quả
3. Kỹ năng quản lý hoạt động đội nhóm
4. Kỹ năng truyền động lực
trên 12 tháng
1. Kỹ năng tổ chức sự kiện
2. Kỹ năng bán hàng bằng câu chuyện
3. Kỹ năng ra quyết định
2. Kỹ năng bán hàng bằng câu chuyện
3. Kỹ năng ra quyết định
Giám đốc kinh doanh
0 – 6 tháng
1. Đào tạo hội nhập
2. Xây dựng chiến lược kinh doanh
3. Xây dựng văn hóa team
2. Xây dựng chiến lược kinh doanh
3. Xây dựng văn hóa team
06 – 12 tháng
1. Đánh giá, phân tích sản phẩm, thị trường BĐS
2. Nâng cao năng lực quản trị
2. Nâng cao năng lực quản trị
trên 12 tháng
1. Kỹ năng gây ảnh hưởng
2. Kỹ năng đàm phán
2. Kỹ năng đàm phán
VĂN PHÒNG SIÊU SẠCH, XANH, HIỆN ĐẠI
- Văn phòng của Hưng Vượng nằm ở Bán đảo Kim Cương – Vị trí đắc địa, thuận tiện cho việc di chuyển của CBNV.
- Văn phòng được đầu tư trang thiết bị tiện nghi, hiện đại. Không gian làm việc luôn được chăm sóc tạo sự thoải mái cho CBNV.
- Đội ngũ nhân sự trẻ – năng động – nhiệt huyết – yêu thương – chia sẻ.
- (hình ảnh văn phòng)
ĐỘI NGŨ MARKETING HÙNG HẬU, CHUYÊN NGHIỆP
Với hơn 20 CBNV và CTV Truyền thông & Marketing nhạy bén, chuyên nghiệp, Hưng Vượng Holdings là một Công ty đầu tư mạnh vào việc xây dựng hình ảnh, truyền thông dự án, tổ chức sự kiện khách hàng đẳng cấp đến các hoạt động digital chuyên sau để tiếp cận nguồn khách hàng tiềm năng.
TRỞ THÀNH NGƯỜI HƯNG VƯỢNG, BẠN SẼ ĐƯỢC GÌ?
Hệ thống lương thưởng | Chuyên viên Kinh doanh (VNĐ/ Tháng) | Trưởng phỏng Kinh doanh (VNĐ/ Tháng) | Giám đốc Kinh doanh (VNĐ/ Tháng) |
---|---|---|---|
Lương cứng | 7.000.000 - 20.000.000 | 15.000.000 - 30.000.000 | 30.000.000 - 50.000.000 |
Hoa hồng quản lý | 15% - 22% | 10% - 15% |
- 🔰 Hoa hồng bán hàng: 3 – 5%/ giá trị sản phẩm. Chi trả hoa hồng nhanh nhất thị trường hiện nay.
- 🔰 Thưởng nóng: 30- 80 triệu/ sản phẩm
- 🔰 Thưởng Dự án, thưởng Tháng, Qúy, Năm, thưởng vượt chỉ tiêu
- 🔰 Thưởng kết nối: 5 – 20 triệu/ ứng viên viên thành công.
- 🔰 Được nhận DATA KHÁCH HÀNG TIỀM NĂNG TỪ MARKETING.
- 🔰 Cơ hội thăng tiến rõ ràng
CHÍNH SÁCH PHÚC LỢI
Hưng Vượng là một trong những đơn vị có hệ thống phúc lợi tốt bao gồm:
- Chính sách BHXH, BH sức khỏe;
- Chương trình du lịch/team work/team building hàng năm
- Các chương trình sự kiện hoạt động Hưng Vượng bao gồm: Quốc tế phụ nữ 8/3 Team building, Du lịch Ban cấp quản lý, Tết Trung thu, Phụ nữ Việt Nam, Kỷ niệm thành lập Tập đoàn, Year End Party, …
- Chính sách chăm lo đời sống CBNV: Quà sinh nhật, quà Tết Nguyên Đán, trung thu, quốc tế phụ nữ, quà cưới, thăm hỏi…
- Các dịch vụ thể dục thể thao cho CBNV giao lưu, rèn luyện sức khỏe theo quy định Công ty như bóng đá, cầu lông, yoga.
- Hỗ trợ nhà ở theo quy định Công ty.
- Tặng xe: Dành cho những CBNV có nhiều thành tích, có sự gắn bó lâu dài với Tập Đoàn.
- Các chương trình đào tạo nâng cao kỹ năng làm việc và nghiệp vụ chuyên môn cho CBNV.